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¿Y si la mayor barrera para el crecimiento no está en el mercado, sino en nuestra mentalidad?
¿Y si la mayor barrera para el crecimiento no está en el mercado, sino en nuestra mentalidad?
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Mars, junto con Collective, presentan Growth Mindset Summit 2025. Una experiencia de liderazgo de dos días, en donde 65 líderes de Mars Wrigley LAN se reunirán en Querétaro para activar la ventaja competitiva más poderosa de nuestra era: una cultura de crecimiento continuo. A través de experiencias reales, decisiones bajo presión, ideación colaborativa y conversaciones incómodas, convertirán esta mentalidad en parte del ADN de Mars.



Experiencia
Experiencia
Experiencia
Programa
Esto no es un evento más. Es un laboratorio de liderazgo de alto impacto, estructurado en tres fases clave:
FASE 1 / Strategic Diagnosis
Todo comienza con un punto de partida basado en datos. A través del 5DGM Assessment, cada líder obtiene un mapa confidencial de sus patrones de mentalidad, identificando tanto catalizadores como puntos ciegos. Este es el fundamento para una conversación profunda y honesta sobre donde estamos hoy.
FASE 2 / High-Impact Immersion
Dos días presenciales en Querétaro diseñados para desafiar suposiciones y forjar la acción. Esta es la agenda que hemos diseñado para catalizar tu liderazgo.
FASE 3 / Activation & Follow-Through
La reflexión culmina en acción. En "burbujas de transformación" con otros líderes, co-diseñarás un prototipo de iniciativa concreta para activar el Growth Mindset en tu área de influencia. Saldrás con un plan validado, con ownership claro y listo para ser ejecutado.
La experiencia no termina el segundo día. Cada burbuja sale con un compromiso y un plan de acción validado, con ownership claro y listo para ser ejecutado. Cada plan de acción será apoyado con post-summit mentoring sessions para asegurar la tracción, superar obstáculos y escalar el impacto de las iniciativas a lo largo del tiempo.
FASE 1
Strategic Diagnosis
Todo comienza con un punto de partida basado en datos. A través del 5DGM Assessment, cada líder obtiene un mapa confidencial de sus patrones de mentalidad, identificando tanto catalizadores como puntos ciegos. Este es el fundamento para una conversación profunda y honesta sobre donde estamos hoy.
FASE 2
High-Impact Immersion
Dos días presenciales en Querétaro diseñados para desafiar suposiciones y forjar la acción. Esta es la agenda que hemos diseñado para catalizar tu liderazgo:
Día 1
Día 2
10:00
10:30
Registro al programa
10:30
11:00
Bienvenida Leadership Team Mars
Dar contexto al programa y activar la intención del liderazgo con Growth Mindset.
11:00
12:00
Panel: Inside the Mindset
Profundizar en el concepto de Growth Mindset desde diversas experiencias, con foco en cómo se vive y escala en organizaciones reales.
12:00
13:15
Mars Mindset Lab Edition
Experimentar cómo reaccionamos ante la ambigüedad y la presión, y conectar con los principios del Growth Mindset.
13:15
14:15
Lunch + Conversations to Connect
Fomentar conversaciones profundas, humanas y memorables entre líderes
14:15
15:30
From Mindset to Culture
Inspirarse con un caso real donde el Growth Mindset se convirtió en motor de transformación organizacional, y extraer aprendizajes aplicables a Mars
15:30
15:45
Break
15:45
17:30
Reflection Space: Decoding Our Culture
Visibilizar y reflexionar sobre las barreras culturales y estructurales que limitan o potencial el Growth Mindset.
17:30
18:00
Cierre & check-out emocional
Cerrar el primer día reconectando con lo vivido y aprendido. Abrir un puente hacia el segundo día, manteniendo la energía alta y la intención activa
Día 1
Día 2
10:00
10:30
Registro al programa
10:30
11:00
Bienvenida Leadership Team Mars
Dar contexto al programa y activar la intención del liderazgo con Growth Mindset.
11:00
12:00
Panel: Inside the Mindset
Profundizar en el concepto de Growth Mindset desde diversas experiencias, con foco en cómo se vive y escala en organizaciones reales.
12:00
13:15
Mars Mindset Lab Edition
Experimentar cómo reaccionamos ante la ambigüedad y la presión, y conectar con los principios del Growth Mindset.
13:15
14:15
Lunch + Conversations to Connect
Fomentar conversaciones profundas, humanas y memorables entre líderes
14:15
15:30
From Mindset to Culture
Inspirarse con un caso real donde el Growth Mindset se convirtió en motor de transformación organizacional, y extraer aprendizajes aplicables a Mars
15:30
15:45
Break
15:45
17:30
Reflection Space: Decoding Our Culture
Visibilizar y reflexionar sobre las barreras culturales y estructurales que limitan o potencial el Growth Mindset.
17:30
18:00
Cierre & check-out emocional
Cerrar el primer día reconectando con lo vivido y aprendido. Abrir un puente hacia el segundo día, manteniendo la energía alta y la intención activa
Día 1
Día 2
10:00
10:30
Registro al programa
10:30
11:00
Bienvenida Leadership Team Mars
Dar contexto al programa y activar la intención del liderazgo con Growth Mindset.
11:00
12:00
Panel: Inside the Mindset
Profundizar en el concepto de Growth Mindset desde diversas experiencias, con foco en cómo se vive y escala en organizaciones reales.
12:00
13:15
Mars Mindset Lab Edition
Experimentar cómo reaccionamos ante la ambigüedad y la presión, y conectar con los principios del Growth Mindset.
13:15
14:15
Lunch + Conversations to Connect
Fomentar conversaciones profundas, humanas y memorables entre líderes
14:15
15:30
From Mindset to Culture
Inspirarse con un caso real donde el Growth Mindset se convirtió en motor de transformación organizacional, y extraer aprendizajes aplicables a Mars
15:30
15:45
Break
15:45
17:30
Reflection Space: Decoding Our Culture
Visibilizar y reflexionar sobre las barreras culturales y estructurales que limitan o potencial el Growth Mindset.
17:30
18:00
Cierre & check-out emocional
Cerrar el primer día reconectando con lo vivido y aprendido. Abrir un puente hacia el segundo día, manteniendo la energía alta y la intención activa
¡No olvides leer y revisar tu reporte individual del assessment “5DGM” con detenimiento antes del Summit! Ya que dedicaremos un espacio significativo a explorar los conceptos clave y discutir los resultados colectivos del assessment.
¡No olvides leer y revisar tu reporte individual del assessment “5DGM” con detenimiento antes del Summit! Ya que dedicaremos un espacio significativo a explorar los conceptos clave y discutir los resultados colectivos del assessment.
Antes del summit te pedimos que revises los siguientes casos:
Antes del summit te pedimos que revises los siguientes casos:



Speakers
Speakers
Speakers
Meet the Voices of the Panel and your Mentors
Meet the Voices of the Panel and your Mentors
Hemos reunido a un grupo de mentores expertos y líderes de Mars quienes serán tus guías, espejos y provocadores estratégicos durante toda la experiencia

Guilherme Secamilli
Panelista

Guilherme Secamilli
Panelista

Guilherme Secamilli
Panelista

Manolo de la Vega
Panelista

Manolo de la Vega
Panelista

Manolo de la Vega
Panelista

Ale Costa
Mentora

Ale Costa
Mentora

Ale Costa
Mentora

Juan Carlos Dominguez
Mentor

Juan Carlos Dominguez
Mentor

Juan Carlos Dominguez
Mentor

Sabo Tercero
Mentor

Sabo Tercero
Mentor

Sabo Tercero
Mentor
El Resultado
El Resultado
El Resultado
Liderazgo que Transforma
Al final de esta experiencia, cada líder se llevará:
Una perspectiva reconfigurada: La capacidad de ver los errores, la ambigüedad y el feedback no como amenazas, sino como activos estratégicos para el crecimiento.
1
Una perspectiva reconfigurada: La capacidad de ver los errores, la ambigüedad y el feedback no como amenazas, sino como activos estratégicos para el crecimiento.
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Una perspectiva reconfigurada: La capacidad de ver los errores, la ambigüedad y el feedback no como amenazas, sino como activos estratégicos para el crecimiento.
Una iniciativa concreta y validada: Un plan de acción para implementar con sus equipos, diseñado para generar resultados medibles en 30, 60 y 90 días.
2
Una iniciativa concreta y validada: Un plan de acción para implementar con sus equipos, diseñado para generar resultados medibles en 30, 60 y 90 días.
2
Una iniciativa concreta y validada: Un plan de acción para implementar con sus equipos, diseñado para generar resultados medibles en 30, 60 y 90 días.
Un colectivo fortalecido: Una conexión más profunda y un lenguaje común con otros líderes de Mars, fundamental para liderar el cambio de forma sistémica.
3
Un colectivo fortalecido: Una conexión más profunda y un lenguaje común con otros líderes de Mars, fundamental para liderar el cambio de forma sistémica.
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Un colectivo fortalecido: Una conexión más profunda y un lenguaje común con otros líderes de Mars, fundamental para liderar el cambio de forma sistémica.






El Siguiente Capítulo del Liderazgo en Mars Comienza Contigo.
Has sido seleccionado/a para ser parte de este Summit por una razón: tu rol es fundamental en la definición del futuro de Mars. No vienes a escuchar sobre el cambio; vienes a ser su arquitecto.
Esta experiencia no es una pausa en tu agenda, es un catalizador. Es el momento y el lugar donde, como colectivo, pasaremos del discurso a la acción. Donde nos comprometeremos a modelar y escalar la mentalidad que nuestra organización necesita para prosperar en la próxima década.
Prepárate para ser desafiado/a, para conectar a un nivel más profundo y para salir con la claridad y las herramientas para liderar esta transformación.
Cosas que debes considerar para el Summit:
· Dress Code: Business Casual (ven cómodo).
· El estacionamiento (autoservicio) está incluido, sin embargo, el Valet Parking no.
· El Summit se llevará a cabo en el Salón Cerro de las Campanas 1 y 2.
· Tendremos servicio de coffee break todo el día, considera desayunar antes de que inicie el Summit ambos días.
· 17 de sep: Arrancamos 10:30 y cerramos 18:00 hrs / 18 de sep: Arrancamos 08:00 y cerramos 16:30 hrs.
· No necesitarás tu computadora para la sesión, no hay resguardo para la misma, por lo que te sugerimos evaluar si debes llevarla.
· Si te hospedas en el mismo hotel, no olvides hacer tu check out antes de que arranque el día 2. La maleta puede quedar en resguardo.
Cualquier duda logística ese día, contacta a Mariana Méndez vía WhatsApp (4423179529).
· Dress Code: Business Casual (ven cómodo).
· El estacionamiento (autoservicio) está incluido, sin embargo, el Valet Parking no.
· El Summit se llevará a cabo en el Salón Cerro de las Campanas 1 y 2.
· Tendremos servicio de coffee break todo el día, considera desayunar antes de que inicie el Summit ambos días.
· 17 de sep: Arrancamos 10:30 y cerramos 18:00 hrs / 18 de sep: Arrancamos 08:00 y cerramos 16:30 hrs.
· No necesitarás tu computadora para la sesión, no hay resguardo para la misma, por lo que te sugerimos evaluar si debes llevarla.
· Si te hospedas en el mismo hotel, no olvides hacer tu check out antes de que arranque el día 2. La maleta puede quedar en resguardo.
Cualquier duda logística ese día, contacta a Mariana Méndez vía WhatsApp (4423179529).
· Dress Code: Business Casual (ven cómodo).
· El estacionamiento (autoservicio) está incluido, sin embargo, el Valet Parking no.
· El Summit se llevará a cabo en el Salón Cerro de las Campanas 1 y 2.
· Tendremos servicio de coffee break todo el día, considera desayunar antes de que inicie el Summit ambos días.
· 17 de sep: Arrancamos 10:30 y cerramos 18:00 hrs / 18 de sep: Arrancamos 08:00 y cerramos 16:30 hrs.
· No necesitarás tu computadora para la sesión, no hay resguardo para la misma, por lo que te sugerimos evaluar si debes llevarla.
· Si te hospedas en el mismo hotel, no olvides hacer tu check out antes de que arranque el día 2. La maleta puede quedar en resguardo.
Cualquier duda logística ese día, contacta a Mariana Méndez vía WhatsApp (4423179529).